WHATとWHY
20年後の未来のために、青山プレップスクールです。
古文などを見ているとよくわかりますが、
日本語という言葉は、主語(主題)がどんどん移り変わってしまう言語だなと感じています。
これは、人と話していたり、会議をしていても、いつも気になる点です。
(もちろん、単なるおしゃべりについては、どうでもいいです)
幸いなことに、ぼくが勤めた会社、所属したグループのミーティングは
いずれもすばらしいものでした。(上司はずっと同じだったからですが)
ですから、たまに他の組織のミーティングに参加すると、
何とも不効率で、話しが散らかって、進まなくって、
びっくりもし、大変戸惑い、苦痛ですらありました。(何事も、良い面/悪い面です)
でも、そっちの方が「普通」なんですね、たぶん。。。
常に全員が、
★ 全体像を思い浮かべ
★ その中で、今の話題がどこに位置するのか、マップされていること
また、気になるのは、WHAT(それが何なのか?)やWHY(なぜそれをやるのか?)を
はっきりさせないまま、
HOW(どうやってやるのか?)ばかりに話しが向いてしまうのは、
そういう教育しか受けていないんだろうなと、さみしくなります。
「この問題は、どうやったら解けますか?」
「どうやったら、○○大学に入れますか?」
「○○会社に入るためには、どうしたらいいですか?」
WHATをしっかりと理解する、そのために、WHYを繰り返す。
それをしっかりやりさえすれば、HOWなんて自ずと明らかになるものです。
逆に、WHATが定かでないのに、HOWをいくら考えても、
すべてが無駄になる可能性が高いともいえます。
だから、プロジェクトにおいても、ミーティングにおいても、
「目的は何ですか?」
その問いからスタートするだけで、ずいぶん物事はすっきりとするものです。
ポチっとお願いします。
blogramランキング参加中!
古文などを見ているとよくわかりますが、
日本語という言葉は、主語(主題)がどんどん移り変わってしまう言語だなと感じています。
これは、人と話していたり、会議をしていても、いつも気になる点です。
(もちろん、単なるおしゃべりについては、どうでもいいです)
幸いなことに、ぼくが勤めた会社、所属したグループのミーティングは
いずれもすばらしいものでした。(上司はずっと同じだったからですが)
ですから、たまに他の組織のミーティングに参加すると、
何とも不効率で、話しが散らかって、進まなくって、
びっくりもし、大変戸惑い、苦痛ですらありました。(何事も、良い面/悪い面です)
でも、そっちの方が「普通」なんですね、たぶん。。。
常に全員が、
★ 全体像を思い浮かべ
★ その中で、今の話題がどこに位置するのか、マップされていること
また、気になるのは、WHAT(それが何なのか?)やWHY(なぜそれをやるのか?)を
はっきりさせないまま、
HOW(どうやってやるのか?)ばかりに話しが向いてしまうのは、
そういう教育しか受けていないんだろうなと、さみしくなります。
「この問題は、どうやったら解けますか?」
「どうやったら、○○大学に入れますか?」
「○○会社に入るためには、どうしたらいいですか?」
WHATをしっかりと理解する、そのために、WHYを繰り返す。
それをしっかりやりさえすれば、HOWなんて自ずと明らかになるものです。
逆に、WHATが定かでないのに、HOWをいくら考えても、
すべてが無駄になる可能性が高いともいえます。
だから、プロジェクトにおいても、ミーティングにおいても、
「目的は何ですか?」
その問いからスタートするだけで、ずいぶん物事はすっきりとするものです。
ポチっとお願いします。
blogramランキング参加中!